Dentro de nuestro Academy, formamos SDRs periódicamente para que puedan formar parte de nuestra comunidad y esten list@s para sumarse proyectos tecnológicos internacionales.

Dentro de nuestro Academy, formamos SDRs periódicamente para que puedan formar parte de nuestra comunidad y esten list@s para sumarse proyectos tecnológicos internacionales.

¿En qué consiste?

Durante 1 mes, seleccionamos a 10 perfiles para que puedan formarse con nuestro training hoy valorado en 1.000€ SIN COSTE. Una vez finalizado el training, estos perfiles tendrán la posibilidad de realizar una prueba final PAGADA, ya sea para nosotros o uno de nuestros clientes.

Al final de la formación podrás entrar en alguno de nuestros proyectos o simplemente mejorar tu perfil y encontrar un mejor salario dónde tu quieras.

 

💡 ¿Qué tendrás durante la academia?

 

📍Acceso a Comunidad global de ventas Tech.

📍Formación en los mejores procesos y herramientas de venta más actuales.

📍Coaching on-line y 1to1 con nuestros expertos.

📍Asesoramiento de carrera individual en función de tus logros y objetivos.

 

Experiencias con el Batch 1

En este caso, el Batch 1 estuvo conformado por personas localizadas tanto en Europa como en LATAM y con perfiles de todo tipo! Algunos con varias experiencias en ventas digitales y con ganas de adquirir nuevos conocimientos y tips; personas con mucha expertise en ventas tradicionales y algun@s candidatos iniciándose en el mundo de las ventas digitales!

Esta variedad nos permitió repasar conceptos claves y priorizar documentos como el Sales Playbook y el Roadmap. ICPs e IPPs bien definidos con criterios claros, puntos de contacto y canales adecuados para los mismos, permite que la estrategia de venta contenga mensajes con mayor impacto.

Otro punto donde debatimos y compartimos experiencias fue el hecho de contar con objetivos y métricas claras para que las estrategias de venta puedan tener mayor éxito. Muchos de los asistentes con experiencia como SDRs comentaron que no habían tenido oportunidad de trabajar con OKRs. La mayoría se sintió cómoda bajo esta modalidad que les permite tener una visión clara del volumen a trabajar mensualmente para cumplir los objetivos establecidos. Aqui cómo trabajar con OKRs.

 

¿Conclusiones finales?

Tenemos el 100% de SDRs formados con propuestas de trabajo en empresas tecnológicas.

Estamos abriendo el Batch 2 que se lanzará ASAP con posiciones abiertas,

¿te interesa?

Escríbele a Delfi por LinkedIn o por correo.

 

¿Te podemos ayudar con esto?

¡No dudes en compartirnos cualquier duda sobre este tema o cualquier otro!